天津市贯彻落实京津冀一体化建设，同时建设“一基地三区”，推进全国先进制造研发基地、北方国际航运核心区、金融创新运营示范区、改革开放先行区的建设，着力打造人才引进高地，同时在人工智能、新一代信息技术、高端装备制造、绿色低碳、生物医药、数字经济、新材料、海洋经济等战略性新兴产业领域等大力扩宽人才引进相关渠道，落实天津人才高地建设。
优选落户政策分析——
结合目前天津常见的人才引进政策：
1.持人才绿卡（ABC卡）人员落户
2.具有普通高校全日制本科、研究生学历人员落户
3.应届本科以上学历毕业生人员落户（毕业两年内）
4.短缺专业大专学历人员落户
5.具有高级技术职称人员落户
6.外省市户籍具有本市普通专科学历人员落户
同时参照目前全国各大一线二线城市的“抢人计划”，可见天津市人才引进政策执行多年，已经和当今以“人才”发展创新带来生产力的时代格格不入，所以我们猜想天津市推出最新的人才新政。但是人才新政会如何实施？又有哪些新政策？我们在猜测人才新政前，不妨先看看全国各地的人才引进政策都有哪些？
北京、上海不再罗列，优选落户为大家着重介绍几个新“一线城市”的人才引进政策——
一、南京市
南京市为吸引和留住更多青年大学生在宁就业创业，推出"宁聚计划"招才揽才。取得研究生以上学历或年龄在40周岁以下且取得本科学历的毕业生（含留学归国人员）可申请户口迁入南京市城镇地区。
二、杭州市
杭州市开始实施新版全日制普通高校大专紧缺专业目录。新版的紧缺专业目录共有76个专业，其中既包括计算机应用技术等相对比较“传统”的专业，也包括无人机应用技术、物联网工程技术等 “新兴”专业。按照规定，35周岁以下，符合新调整目录的全日制普通高校紧缺专业往届大专毕业生，可以直接申请落户。
具有全日制普通高校本科学历者(45周岁及以下)，在杭落实工作单位，居住满1年及以上并连续缴纳1年及以上的社会保险(不含补缴);全日制普通高校硕士毕业生(50周岁及以下)、全日制普通高校博士研究生(55周岁及以下)学历者，可享受“先落户、后就业”政策。
三、郑州市
2017年11月，郑州市委市政府举行“智汇郑州”人才政策发布会，正式公布“智汇郑州”人才工程“1+N”政策体系。包括中专以上毕业生“零门槛”落户、三年内向符合条件的就业创业者发放每月最高1500元的生活补贴、向符合条件的在郑首次购房者发放最高10万元的购房补贴等。
四、武汉市
武汉市2017年正式公布了涵盖安居落户、促进就业、支持创业、高效服务等领域的9项政策措施，支持大学生留汉创业就业，确保实现“5年留住100万大学生”目标。武汉实行大学生落户与就业创业政策全脱钩，确保大学生落户零门槛，同时对引进的博士毕业生，每月补贴2000元，持续补贴3年；到新城区工作的本科生，每年补贴1万元，持续补贴2年。
五、深圳市
35岁以下的全日制大专生、45岁以下的全日制本科生等均可直接引进，比原来有所放宽。具体来说，全日制大专以上应届毕业生可直接引进入户，在专业、院校、指标、申办方式等方面均无限制。
1、具有高等学历的学历型人才
本科或研究生学历，针对不同年龄段类型，例如40岁内的本科学历，40岁以上-45岁的研究生学历等提出不同的落户条件；
2、具有一定技能的技能型人才
近年来大力推行职业教育，但是要让真正掌握职业技能的“蓝领”在落户上也要享受同等待遇，所以针对大专生人员落户可能会参照深圳这类城市的政策，对年龄设置要求，同时针对掌握技能的水平不同而设置一定的“门槛”，近年来大受推崇的世界职业技能大赛，和各个城市都在举行的职业技能大赛，可见掌握一定专业技能的人员也是各个城市急需的人才，为这些人才制定一些落户政策，也是大有可能！
3、具有自主创业能力
4月24日上午，2018中国绿公司年会政企恳谈会在天津举行。近40位中国企业家俱乐部理事与天津市委书记李鸿忠进行了交流，聚焦产业发展重点和优化营商环境，共商合作与创新。会议中提到了打造营商环境。牢固树立“产业第一、企业家老大”理念，全力抓好“天津八条”落实。营商环境的核心是人的感受、企业家的感受，要发挥各级党委、政府特别是政府企业家服务处作用，以真诚真挚的服务，让企业家在津发展感到舒服舒心。
所以，这些未来在天津创业的人员都有可能通过纳税或者其他形式为天津做出贡献后落户。
最后，我们做一个简单的总结，天津市是目前没有公布人才新政的城市之一，而很多和天津站在同一梯队的城市都开始为吸引人才，打造产业升级做好准备。所以，我们估计在不久的将来，天津市将发布最新的人才落户政策。不过，落户的目的是让人才留在天津工作，为天津的产业升级、现代化建设做出贡献，随着全国系统的联网升级，未来如果仅仅是想拿个天津“户口”，却不想来天津真实工作的人员还是存在一定的难度！
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